美容師中途採用＆2018年度新卒予定者採用のお知らせ

FACTORYでは、一緒に働く元気なSTAFFを募集しております。美容師アシスタントの正社員、パート（扶養内可能）を募集しております。詳しくは下記内容を参照にしてください。

サロンコンセプト

FACTORYが考える最高の美容師とは"サロンワーカー"です。

＜シンプルイズベスト＞
サービスの多様化を考えず、本来のヘアスタイルを作るうえでのヘアデザイン（カット、パーマ、ヘアカラー）を全力で追求します。

＜ヘアデザイン＞
表面的な流行、いわゆる「モテ髪」より、あくまで"個人"の魅力を重視します。
"丁度よく似合う髪型に少しだけデザインをプラスすること"で、その人の最大限を引き出すことにこだわっております。
＜スタッフ教育＞
少し抜けてて知的な生活の中で培った発想を自由にヘアスタイルに活かすというスタッフ教育に力を入れています。

応募資格

通年募集：18歳～30歳の男女アシスタント（他店でスタイリスト経験がある方も、アシスタントからのスタートになります。 尚、技術経験など、レベル次第では短期間でスタイリストになれる場合もあります。）

※サロン見学など御気軽に相談してください。※遠方の方などは柔軟に対応します。

必要書類

履歴書・全身写真・80円切手を添付した返信用封筒

応募方法

「郵送」または「メール」にて。
※メールの場合は、本文に履歴書内容を記述し、全身写真（画像）はメール添付してください。

応募期間

中途採用は随時募集します。

レセプショニストはofficeまで電話かメールにてご確認ください。

2018年春、新卒採用は2018/1/末まで受付けております。

審査日程

書類審査合格者に、面接を行います。
合否に関しましては2週間以内に郵送、もしくは、電話にて連絡いたします。

待遇（福利厚生）　

●社会保険、雇用保険、労災保険、定期健康診断、育児出産休暇制度、賞与年2回（実績に応じて支給）　従業員割引制度、慶弔見舞金制度、社員表彰制度　昼食手当（半額支給）
●社員研修旅行

（過去の社員研修旅行　2008東京、2009香港マカオ、2010ハワイ、2011ソウル、2012ロンドン、2013ハノイ、2014バルセロナ、2015北京、2016北海道 2017ロサンゼルス2018パリ）

※サロンに10年以上正社員として勤めた場合、退職金制度が適用されるシステムを導入しております。
※正社員、準社員は、病気や出産etcで仕事を休んだ場合でも平均給与の3分の2が補償されます。
※正社員、準社員の第一子は10,000円／月、第二子目以降は5,000円／月を家族手当として支給します。
※女性スタッフが安心して働けるよう、産休育休が取れやすい環境と復帰後の勤務時間などフレキシブルに対応しております。

給料事例　

例1）アシスタント入社1年目（週休二日でフル出勤）
基本給129,400円＋業務手当7,100円＋皆勤手当5,000円＋交通費5,000円＋達成手当15,000円＋ユニフォーム手当5000円＝総支給166,500円

例2）アシスタントリーダー入社3年目（週休一日でフル出勤）
基本給129,400円＋業務手当7,100円＋皆勤手当45,000円＋交通費1,1000円＋達成手当15,000円＋特別手当5,000円＋ユニフォーム手当5000円＝総支給217,500円

例3）ジュニアスタイリスト入社6年目（週休二日でフル出勤）
基本給139,000円＋業務手当7,500円＋皆勤手当5,000円＋交通費14,500円＋技術手当100,000円＋紹介手当5,000円＋達成手当15,000円＋ユニフォーム手当5000円＝総支給291,000円

例4）スタイリスト(パート)入社8年目　結婚出産 etc のため 時短勤務、週３.５日勤務（9:00～16:00出勤、土日月祝は休み）
技術売上25万の場合

基本給80,800円＋技術売上手当44,000円＝総支給124,800円

例5）スタイリスト入社7年目店長（週休二日でフル出勤）
技術指名売上 116万の場合
基本給139,000円＋店長手当50,000＋業務手当7,500円＋皆勤手当5,000円＋交通費14,500円＋技術手当174,000円＋新規紹介手当5,000円＋達成手当15,000円＋管理美容手当5,000円＋家族手当15,000＋ユニフォーム手当5000円＝総支給435,000円